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第1回セミナー内容
第1回 「攻めの経営」戦略セミナー
■日時 平成28年3月17日(木曜日) 13時30分 ~15時30分
■プログラム
第1部 「日本人口5000万人時代に生き残れる経営」
従業員の資質が経営の質を変え攻めの経営を推進する!
〔講師〕株式会社 佐藤満国際経営・農業研究所
代表取締役社長 佐藤 満氏
第2部 奈良県プロフェッショナル人材戦略事業について
奈良県プロフェッショナル人材戦略拠点
マネージャー 中﨑 宏平
■会場 ホテル日航奈良 4階「飛天」
■挨拶 プロフェッショナル人材戦略拠点 マネージャー中﨑
・プロフェッショナル人材戦略拠点は、2015年夏から地方創生事業の一環として内閣府主導で始まった事業
・基幹人材を地方の中小企業に採用いただき、成長の後押しする事業で、東京・沖縄を除く45道府県に設置。奈良県も昨年12月末から設置した
・県協議会を設置し、金融関係、経済団体に構成員として参画していただき、地方創生の重要な柱としてスタートした
・本日は、基調講演として、佐藤先生に「攻めの経営」に対するご示唆を頂戴し、企業が成長するうえでの「気づき」を学ばせていただく
・セミナーが少しでも皆様のお役に立ち、それをキーとして私たちの活動が中小企業の皆様のお役に立つことができるように頑張ってまいりたい
■第1部 「日本人口5000万人時代に生き残れる経営」
従業員の資質が経営の質を変え攻めの経営を推進する!
〔講師〕株式会社 佐藤満国際経営・農業研究所 代表取締役社長 佐藤 満氏
・会社はもともと潰れる運命にあり、維持・発展させるために経営がある
・潰れた会社は、概して環境のせいにすることが多い
・企業の業績格差=戦略の格差=経営者 のリーダ格差
・事業とは、お客様を増やすこと。そのために考えて動くこと「孝動」が重要
・伸びる企業とは、「将来環境予測対応変身業」(世の中の変化を先取りし、それに対応する能力を早く具現化する企業)
・「現在最適」から「将来最適」へ。特に、人材育成は重要
・人材育成とは、潜在能力のある人を採用し、定着させ、教育すること
・伸びる人材は、自分の置かれた立場でなく、2段3段上の立場で、「全体最適」の観点で考える人
・売上=元気 利益=自信 マーケットシェア=お客様の信頼 利益が重要 赤字は罪悪 数字に対する執着心
・選択肢を作って、一番難しいものを選ぶ
・Timing is money チャンスは貯金できない
・「環境・他人責任論」から「原因自分論」へ
・伸びる企業は、市場分析し、経営戦略をたて、PDCAを回している企業
・部下との温度差を縮めるコミュニケーション能力が重要
・リーダーは「人材を高める能力」が重要。任せて人は育つ
など、自らの経験と実践に基づいた経営論 人材の大切さを教えていただきました。
佐藤様のホームページ:
http://www.satomitsuru.jp/
■第2部 奈良県プロフェッショナル人材戦略事業について
奈良県プロフェッショナル人材戦略拠点 マネージャー 中﨑 宏平
・日本が現状直面している課題は(1)人口減少 (2)東京一極集中 (3)地方経済格差、奈良県も同じ構図
・地方創生には、企業収益の改善が賃金上昇や雇用拡大につな がり、消費の拡大や投資の増加を通じて更なる企業収益の拡大に結び付くという経済の好循環を、実現することが求められている
・プロフェッショナル人材戦略拠点は、中小企業様の「攻めの経営」への転進を後押しするとともに、それを実践していくプロフェッショナル人材の活用について、経営者様の意欲を喚起し、民間人材ビジネス事業者等を通じてプロフェッショナル人材マッチングの実現をサポートし、より企業成長を加速させる役割を担う
・ぜひ、拠点設立の趣旨をご理解頂き、プロフェッショナル人材戦略拠点をご活用いただきますようお願いしたい
お問い合わせ先
住所: 〒 630-8325 奈良市西木辻町93-6(エルトピア奈良内)
電話番号:0742-27-3171~3172 (直通)
■
お問い合わせ
受付: (月~金)9時00分~12時00分 13時00分~17時00分(土日祝日 年末年始を除く)
お問い合わせ
奈良しごとiセンター
〒 630-8325
奈良市西木辻町93-6(エルトピア奈良内)
奈良しごとiセンター
TEL : 0742-23-5730
TEL : 0742-23-5729
TEL : 0742-27-8054
TEL : 0742-27-3171
お問い合わせ
高田しごとiセンター
〒 635-0015
大和高田市幸町2-33 奈良県産業会館3階
高田しごとiセンター
TEL : 0745-24-2010
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