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奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業

  株式会社東急コミュニティ マンション西日本事業部

 所在地  大阪市中央区博労町三丁目2番8号

 業種     不動産業、物品賃貸業

 
企業規模 300人以上

  URL   http://www.tokyu-com.co.jp/
 

 
 取組内容
 
 労働関係法令を遵守し、次の取組を推進している。


 1 仕事と家庭の両立を推進している
 ・育児休業:子が1歳(および一定の場合には、子が1歳6か月)を越える規定がある
 ・介護休業:対象家族1人につき、要介護状態ごとに通算93日を越える規定がある
 ・育児のための勤務時間短縮等の措置
   短時間勤務制度(小学校3年生まで)
   始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げ(小学校3年生まで)
 ・介護のための勤務時間短縮等の措置
   短時間勤務制度(365日まで)
   始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げ
 ・配偶者の出産前後の休暇制度がある(3日・有給)
 ・育児・介護を理由とした退職者の再雇用特別措置等の制度がある。
 ・ノー残業デー等の導入など所定外労働時間を削減する制度がある
 ・年次有給休暇の取得促進につとめている
 ・過重労働及びメンタルヘルス相談窓口を設置している

 2 男女共同参画を推進している
 ・男女共同参画に関する研修を実施している
 ・男女平等の評価や給与体系を実施している
  
 3 短時間勤務や在宅勤務などの多様な働き方を推進している
 ・非正規労働者から正規労働者に登用する制度がある
 ・在宅勤務制度やテレワークの制度を導入している

 4 雇用の継続、創出を推進している
 ・若年者の雇用対策として、過去3年間にインターンシップの受け入れ実績がある

 5 職業能力開発を推進している
 ・労働者自らの能力開発・向上にかかる取組を支援している

 6 ハラスメント対策を推進している
 
・マタニティハラスメント対策を推進している

 7 その他の取組を推進している
 
・保育所利用補助金の支給
 ・ベビーシッター派遣事業割引券の交付
 ・資格取得援助